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第243章 人事制度改革 (一)(第2 / 5页)

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韩庆实话实说道:“而且这个人选要从基层上选上来!”

副政委啊,那可是副科职务。

高晓东有点心疼了,“可是,是不是太浪费了?”

浪费?

韩庆迷惑了一下,顿时明白高晓东意思了。他笑着安抚道:“只要副政委人选顺利任命下来,以后我们就可以借着能者居上理由来栽培我们的人了。”

王通尧真是恨不得打自己一巴掌,他哈腰地退了出去。

伴随王通尧退了出去,韩庆接着继续修订人事制度改革草稿。

经过一个星期的研究及修订,关于分局人事制度改革初稿总算是成型了。

拿着初稿,韩庆交付给了办公室主任田守菊,让她安排人修改一下,于是关于分局人事制度改革一事就开始流传了出去。

高晓东前来试探咨询道:“庆少,我听田守菊说你修订了一份关于我们分局的人事制度改革?”

“行。”

高晓东想要拿这个副政委职务来换钱,但一听韩庆这么说,自然不好多说了。

于是,在修改分局人事制度改革初稿完毕,韩庆审阅没什么大碍之后,顿马上召开了分局党委会来研究这个人事制度改革。

“是啊。”

韩庆不隐瞒道:“你想啊,如今分局都是别人的势力,我们总得要开始培养自己的心腹势力不是?若我们不来一个人事制度改革,你以为短期之内,那些人能让我们栽培出自己的人啊?”

“那倒也是。”

高晓东玩味道:“你是打算拿这个副政委职务来试点么?”

“是的。”

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